Chaque mois, Staffinity donne un aperçu des tendances actuelles dans les services de recrutement, ainsi que des conseils pour les candidats et les employeurs.
Publié par : Chantelle Morin
Lorsque vous posez les bonnes questions, vous allez acquérir le bon client.
Comme nous le savons tous, notre industrie est très concurrentielle. Nous faisons souvent des recherches gratuites jusqu’au placement de notre candidat. Les recherches efficaces peuvent être longues et coûteuses ...
Publié par : Peter Learn
La valeur des frais de recrutement
Des clients, des amis et des candidats qui sont généralement intéressés par notre industrie souvent me demandent où est la valeur des frais de recrutement. Parfois, je me sens vexé et parfois, agacé, mais je me rappelle ensuite ...
Publié par : Chantelle Morin
Partage excessif sur les réseaux sociaux
Nous avons tous entendu parler des dangers du partage excessif sur les sites de réseaux sociaux comme Facebook. Ce message ne semble pas passer et j'ai voulu saisir cette occasion pour partager mon expérience la plus récente ...
Publié par : Peter Learn
Travailler avec un recruteur
En tant que chercheur d'emploi passif, les heures que vous consacrez à la recherche d'emplois appropriés sur des sites ne sont pas une priorité. Il y a certaines choses que vous pouvez faire pour vous assurer de ne pas manquer un poste qui pourrait vous correspondre parfaitement ...